Заключение

В результате выполнения данной работы была разработана система для автоматизации работы отдела кадров на предприятии.

Приложение имеет понятный и доступный интерфейс на основе jsp страниц. Сайт обеспечивает возможность просмотра и использования всевозможной информации. Эта программа может быть использована во многих сферах деятельности человека, каждой организации требуется эффективная работа отдела кадров, поэтому такое приложение будет отличным хранилищем информации с самой важной информацией.

Среди преимуществ программы можно отметить удобный и наглядный интерфейс, простоту добавления и редактирования данных. Клиенты полностью избавлены от работы с базой данных, которая полностью ложится на сервер. Сервер полностью отвечает за соединение, взятие данных из базы, добавление новых данных или их изменение, а также за удаление. Клиенты также никак не могут влиять на процесс расчетов.

Естественно, приложение подобного типа не впервые разработано. Существуют похожие аналоги программы, в каждой из которых представлена своя методика ведения учета. Главным недостатком приложения является то, что в нем была затронута довольно малая часть такой сферы, как учет кадров. Если рассмотреть полностью работу данного отдела, то можно понять, что данного приложения будет не совсем достаточно.

В программе были продемонстрированы основные принципы и подходы программирования в NetBeans, создание jsp страниц и каскадных таблиц стилей (css) для графических интерфейса, работы с СУБД MySQL, CASE-средством для моделирования реляционных баз данныхErwin.

Еще можно отметить, что благодаря данному курсовому проекту были рассмотрены многие аспекты работы отдела кадров на предприятии, различные методики ведения статистики в организациях, ознакомилась с основными потоками информации, необходимых для корректной работы отдела.